加强党对经济工作的领导心得体会7篇

加强党对经济工作的领导心得体会7篇加强党对经济工作的领导心得体会　　只做精品　　坚持党对经济集中统一领导思考心得体会坚持党对经济工作的集中统一领导，能够廓清正确发展方向，锚定目标“不偏航”。在社会主义下面是小编为大家整理的加强党对经济工作的领导心得体会7篇,供大家参考。

篇一：加强党对经济工作的领导心得体会

　　只做精品

　　坚持党对经济集中统一领导思考心得体会坚持党对经济工作的集中统一领导，能够廓清正确发展方向，锚定目标“不偏航”。在社会主义条件下发展市场经济，是中国共产党在马克思主义科学理论指导下，领导人民经过艰辛探索建立的，是前无古人的伟大创举，符合社会经济发展的客观规律。特别是改革开放以来，我们党坚持把马克思主义基本原理与中国实践相结合，以巨大的政zhi勇气主动调整生产关系，取得了全方位、开创性、历史性成就。我们要坚定党对经济工作的领航地位，校正党和国家前进航向，既不能出现“左”的错误，也要排除“右”的干扰，始终保持我国经济发展永远不会偏离社会主义轨道。坚持党对经济工作的集中统一领导，充分发挥集中力量办大事，群策群力“不触礁”。新中国成立以来，我们党依靠强大的资源整合、组织动员和执行能力，充分调动人力、物力、财力各方面积极因素进行重点建设，在较短时期内就建立起比较完整的工业体系和国民经济体系，创造了世所罕见的经济快速发展奇迹。同时，在党的坚强领导下，各地区各部门密切配合，各项宏观调控政策协同发力，在复杂多变的国际国内形势下一次次有效抵御各类经济风险，保证了中国经济稳中求进“不触礁”。驶入“十四五”新征程，我们要把*.*万个党组织、*.*

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　　只做精品

　　万名党员深入到经济工作的各条战线，让党的领导在经济建设这一中心工作中得到充分体现，推动中国经济巨轮劈波斩浪，实现跨越式发展。

　　坚持党对经济工作的集中统一领导，公平惠及全体人民利益，共享发展“不独行”。中国共产党代表最广大人民群众的根本利益，同时也具有超越党派和利益集团约束的强大力量，坚持党的领导，可以跳出既得利益集团约束，更好地制定对推动经济发展最有利的改革方案，保证人民群众的整体利益始终得到最大程度的体现。

　　从经济学角度讲，由于垄断、外部性、信息不对称等因素，仅仅依靠价格机制来配置资源无法实现效率的帕累托最优，从而导致市场失灵。我们要在党对经济工作的集中统一领导下，在市场经济中融入社会主义价值追求，坚持以人民为中心、以共同富裕为目标，让经济发展的过程成为全体人民共享成果的过程，成为实现共同富裕长远目标的过程，不断把中国经济健康发展向前推进。

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篇二：加强党对经济工作的领导心得体会

　　中央经济工作会议精神学习心得(总1页)

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　　中央经济工作会议精神学习心得

　　中央经济工作会议精神学习心得随着2019年逝去，迎接2020年到来，围绕深入学习贯彻党中央召开中央经济工作会议，从全局和战略高度出发。以及我国现国内经济形势发展需求，我们应如何认真贯彻落实中央经济工作会议精神首先是要正确认识我国现阶段经济增速，真正理解经济增速与经济逐步放缓是客观发展使然，是符合国际检验所支持的经济发展规律。由此，才能驱散“经济悲论观”的雾霾，摆脱“经济增速依赖症”的困扰，避免加大经济刺激手段强行推搞经济增速。防止经济矛盾进一步积累拖延甚至引发诸多经济风险或经济泡沫。

　　其次要看到就增长动力转换、经济结构再平衡是常态的基本特征，例如：制造业的比重的下降，服务业的上升，企业收入占比往年或以往年同一季度减少，农民收入比往年的提高，人民群众消费率的明显上升，等等。经济发展在这些升降起伏之中使那些落后生产力，高消耗生产力，售后服务不全产品等不断萎缩直至退出。只有先进生产力不断生长和扩张，以及研发经费保障提供，才能使经济生产力产生新的增长点，形成新的增长动力。只有这些都具备了经济的增长是必然的，也是经济发展的客观趋势。不会以人的主观意识为转移，不要让唯心主义所误导。只要认识到这一点，才能如何领导人民群众以及贫困户群众脱贫致富，早日实现脱贫摘帽。才能充分发挥党是对经济工作的坚强领导这一显着的优势。

　　我们要不断深入贯彻中央经济工作会议精神，并不断提高自己关于经济知识的学习，为更好的为人民服务以及打赢这场脱贫攻坚战，2020年实现全国脱贫。我们更应该坚持惯彻关于经济新发展理念作为检验我们各级领导干部的一个重要尺度。

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篇三：加强党对经济工作的领导心得体会

　　中央经济工作会议精神学习心得_

　　中央经济工作会议精神学习心得随着20__年逝去，迎接2021年到来，围绕深入学习贯彻党中央召开中央经济工作会议，从全局和战略高度出发。以及我国现国内经济形势发展需求，我们应如何认真贯彻落实中央经济工作会议精神？首先是要正确认识我国现阶段经济增速，真正理解经济增速与经济逐步放缓是客观发展使然，是符合国际检验所支持的经济发展规律。由此，才能驱散“经济悲论观”的雾霾，摆脱“经济增速依赖症”的困扰，避免加大经济刺激手段强行推搞经济增速。防止经济矛盾进一步积累拖延甚至引发诸多经济风险或经济泡沫。

　　其次要看到就增长动力转换、经济结构再平衡是常态的基本特征，例如：制造业的比重的下降，服务业的上升，企业收入占比往年或以往年同一季度减少，农民收入比往年的提高，人民群众消费率的明显上升，等等。经济发展在这些升降起伏之中使那些落后生产力，高消耗生产力，售后服务不全产品等不断萎缩直至退出。只有先进生产力不断生长和扩张，以及研发经费保障提供，才能使经济生产力产生新的增长点，形成新的增长动力。只有这些都具备了经济的增长是必然的，也是经济发展的客观趋势。不会以人的主观意识为转移，不要让唯心主义所误导。只要认识到这一点，才能如何领导人民群众以及贫困户群众脱贫致

　　

　　富，早日实现脱贫摘帽。才能充分发挥党是对经济工作的坚强领导这一显著的优势。

　　我们要不断深入贯彻中央经济工作会议精神，并不断提高自己关于经济知识的学习，为更好的为人民服务以及打赢这场脱贫攻坚战，2021年实现全国脱贫。我们更应该坚持惯彻关于经济新发展理念作为检验我们各级领导干部的一个重要尺度。

　　

　　

　　

篇四：加强党对经济工作的领导心得体会

　　中央经济工作会议精神学习心得五篇【篇一】随着2019年逝去，迎接2020年到来，围绕深入学习贯彻党中央召开中央经济工作会议，从全局和战略高度出发。以及我国现国内经济形势发展需求，我们应如何认真贯彻落实中央经济工作会议精神？首先是要正确认识我国现阶段经济增速，真正理解经济增速与经济逐步放缓是客观发展使然，是符合国际检验所支持的经济发展规律。由此，才能驱散“经济悲论观”的雾霾，摆脱“经济增速依赖症”的困扰，避免加大经济刺激手段强行推搞经济增速。防止经济矛盾进一步积累拖延甚至引发诸多经济风险或经济泡沫。其次要看到就增长动力转换、经济结构再平衡是常态的基本特征，例如：制造业的比重的下降，服务业的上升，企业收入占比往年或以往年同一季度减少，农民收入比往年的提高，人民群众消费率的明显上升，等等。经济发展在这些升降起伏之中使那些落后生产力，高消耗生产力，售后服务不全产品等不断萎缩直至退出。只有先进生产力不断生长和扩张，以及研发经费保障提供，才能使经济生产力产生新的增长点，形成新的增长动力。只有这些都具备了经济的增长是必然的，也是经济发展的客观趋势。不会以人的主观意识为转移，不要让唯心主义所误导。只要认识到这一点，才能如何领导人民群众以及贫

　　困户群众脱贫致富，早日实现脱贫摘帽。才能充分发挥党是对经济工作的坚强领导这一显著的优势。

　　我们要不断深入贯彻中央经济工作会议精神，并不断提高自己关于经济知识的学习，为更好的为人民服务以及打赢这场脱贫攻坚战，2020年实现全国脱贫。我们更应该坚持惯彻关于经济新发展理念作为检验我们各级领导干部的一个重要尺度。

　　【篇二】近日，中央农村工作会议在北京召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，贯彻落实中央经济工作会议精神，分析当前“三农”工作面临的形势和任务，围绕全面建成小康社会和打赢脱贫攻坚战，研究部署2020年“三农”工作。习近平新时代中国特色社会主义经济思想，是近5年来推动我国经济发展实践的理论结晶，是运用马克思主义基本原理对中国特色社会主义政治经济学的理性概括，是中国特色社会主义政治经济学的最新成果，是党和国家十分宝贵的精神财富。推动高质量发展，量变会引起质变，但事实告诉我们，抓不住机遇也白搭。做好高质量发展，满足人民日益增长的美好生活需要，是当前和今后一个时期确定发展思路、制定经济政策、实施宏观调控的

　　根本要求。我们要牢牢把握这一根本要求，认真贯彻落实中央经济工作会议精神，适应新时代、聚焦新目标、落实新部署，全面做好明年经济工作，为2020年全面建成小康社会打下更坚实的物质基础。

　　坚持稳中求进工作总基调。——是做好经济工作的方法论，是治国理政的重要原则。推进各项工作，看问题、想对策、抓落实，都要审时度势、深思熟虑、尊重规律。该稳的要稳住，经济运行保持在合理区间，居民消费价格涨幅平稳，城乡居民收入增长和经济增长基本同步，完成动供给侧结构性改革取得实质性进展，宏观杠杆率保持基本稳定，金融财政风险有序有效防控。

　　抓好决胜全面建成小康社会三大攻坚战。打好防范化解重大风险攻坚战；打好精准脱贫攻坚战；打好污染防治攻坚战。打好这三大攻坚战，关系到我们成功跨越我国经济发展现阶段特有的关口，关系到我国经济顺利迈向高质量发展阶段。我们必须坚定跨越关口的紧迫感和责任感，全神贯注、全力以赴打赢三大攻坚战。

　　百尺竿头更进一步，中流击水正当其时。明年是贯彻党的十九大精神的开局之年，经济工作任务十分繁重，我们必须把思想和行动统一到党的十九大精神上来，统一到党中央对明年经济工作的部署上来，全力把各项工作做好做实，推动我国经济在实现高质量发展上不断取得新进展。全力落实好中央经济工作会议精神，助力“三农”工作取

　　得新成果。【篇三】一年一度的中央经济工作会议是未来经济发展和政策走向的重

　　要风向标。今年中央经济工作会议于12月10日至12日在北京举行。会议指出，我国经济稳中向好、长期向好的基本趋势没有改变。

　　会议强调，明年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，要实现第一个百年奋斗目标，为“十四五”发展和实现第二个百年奋斗目标打好基础，做好经济工作十分重要。

　　我国正处在转变发展方式、优化经济结构、转换增长动力的攻关期，结构性、体制性、周期性问题相互交织，“三期叠加”影响持续深化，经济下行压力加大。当前世界经济增长持续放缓，仍处在国际金融危机后的深度调整期，世界大变局加速演变的特征更趋明显，全球动荡源和风险点显著增多。因此，我们必须坚持辩证思维看待形势发展变化，增强必胜信心，善于把外部压力转化为深化改革、扩大开放的强大动力，集中精力办好自己的事。

　　作为基本工作者，时时刻刻感受着经济发展给我们的生活带来的变化。微支付、共享单车、城际铁路，中国用实体经济的发展践行着大国的担当，更承担着14亿中国人的梦想。我们站在新时代，要以习近平新时代中国特色社会主义经济思想为引领，以更大的决心和勇

　　气持之以恒推进改革开放和高质量发展，中国经济巨轮必能破浪前行，到达更加辉煌的彼岸。

　　【篇四】中央经济工作会议于2018年12月19日至21日在北京举行，会议指出中国现在的经济成绩来之不易，宏观调控目标完成的较好，供给侧结构性改革深入推进，稳妥应对中美经贸摩擦，人民的生活得到持续改善，保持了经济持续健康发展和社会大局的稳定，朝着全面建成小康社会的目标迈出了新的步伐。在肯定成绩的同时，也要看到经济运行中的问题，所以要增强忧患意识，抓住主要矛盾，有针对性的进行解决。如今，我国仍处于并长期处于重要战略机遇期，世界也在发生着前所未有的大变化，所以如果在这样的大变化中学会化危为安便能够带给中国重大机遇。所以我国需要紧扣重要战略机遇的主题，加快经济结构优化升级，深化改革开放，使压力变为动力带动经济发展。2019年是新中国成立70这周年，所以也是全面建成小康社会的关键之年，在这一年我国将面临七项重点工作任务，推动制造业高质量发展，促进形成强大国内市场，扎实推进乡村振兴战略，促进区域协调发展，加快经济体制改革，推动全方位对外开放，加强保障和改善民生，为了完成以上目标，必须要继续坚持以供给侧结构性改革为

　　主线，必须加强党中央集中统一领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本方略不动摇，坚持推动高质量发展，扩大高水平开放，统筹推进稳步增长，进一步稳就业、稳投资、稳预期，增强人民群众获得感、幸福感、安全感。

　　【篇五】中央经济工作会议12月10日至12日在北京举行。习近平在会上发表重要讲话，总结2019年经济工作，分析当前经济形势，部署2020年经济工作。李克强在讲话中对明年经济工作作出具体部署，并作了总结讲话。今年以来，面对国内外风险挑战明显上升的复杂局面，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，全党全国贯彻党中央决策部署，坚持稳中求进工作总基调，坚持以供给侧结构性改革为主线，推动高质量发展，扎实做好“六稳”工作，保持经济社会持续健康发展，三大攻坚战取得关键进展，精准脱贫成效显著，金融风险有效防控，生态环境质量总体改善，改革开放迈出重要步伐，供给侧结构性改革继续深化，科技创新取得新突破，人民群众获得感、幸福感、安全感提升，“十三五”规划主要指标进度符合预期，全面建成小康社会取得新的重大进展。我们有党的坚强领导和中国特色社会主义制度的显著优势，有改

　　革开放以来积累的雄厚物质技术基础，有超大规模的市场优势和内需潜力，有庞大的人力资本和人才资源，全党全国坚定信心、同心同德，一定能战胜各种风险挑战。要积极进取，坚持问题导向、目标导向、结果导向，在深化供给侧结构性改革上持续用力，确保经济实现量的合理增长和质的稳步提升。要继续抓重点、补短板、强弱项，确保全面建成小康社会。

　　明年要抓好以下重点工作。一、新时代抓发展，必须更加突出发展理念，坚定不移贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念，推动高质量发展。各级党委和政府必须适应我国发展进入新阶段、社会主要矛盾发生变化的必然要求，紧紧扭住新发展理念推动发展，把注意力集中到解决各种不平衡不充分的问题上。二、要确保脱贫攻坚任务如期全面完成，集中兵力打好深度贫困歼灭战，政策、资金重点向“三区三州”等深度贫困地区倾斜，严把贫困人口退出关，巩固脱贫成果。要打好污染防治攻坚战，坚持方向不变、力度不减，突出精准治污、科学治污、依法治污，推动生态环境质量持续好转。要重点打好蓝天、碧水、净土保卫战，完善相关治理机制，抓好源头防控。三、要发挥政府作用保基本，注重普惠性、基础性、兜底性。要

　　稳定就业总量，改善就业结构，提升就业质量，突出抓好重点群体就业工作，确保零就业家庭动态清零。积极发挥市场供给灵活性优势，深化医疗养老等民生服务领域市场化改革和对内对外开放，增强多层次多样化供给能力，更好实现社会效益和经济效益相统一。

　　四、积极的财政政策要大力提质增效，更加注重结构调整。财政政策、货币政策要同消费、投资、就业、产业、区域等政策形成合力，引导资金投向供需共同受益、具有乘数效应的先进制造、民生建设、基础设施短板等领域，促进产业和消费“双升级”。要充分挖掘超大规模市场优势，发挥消费的基础作用和投资的关键作用。

　　五、要加快国资国企改革，推动国有资本布局优化调整。要完善产权制度和要素市场化配置，健全支持民营经济发展的法治环境，完善中小企业发展的政策体系。要加快金融体制改革，完善资本市场基础制度，提高上市公司质量，健全退出机制。对外开放要继续往更大范围、更宽领域、更深层次的方向走，加强外商投资促进和保护，继续缩减外商投资负面清单。

　　

　　

篇五：加强党对经济工作的领导心得体会

　　经济发展心得体会

　　发挥统战工作优势促进＊＊经济发展新时期统战工作一个鲜明的时代特征就是确立了为经济建设服务的指导思想。为此，做好统战工作必须牢固树立统战工作服从、服务经济建设这个中心意识，紧紧围绕中心，创新思路、创新内容、创新方法。如何发挥统战工作优势，促进＊＊经济发展，是摆在我们各级领导面前的一个重要课题。从理论与实践的结合看，从新形势下统战工作面临的新任务看，我认为，重点要从以下几方面做起。

　　一、抓学习，统一思想谋发展。统一战线工作作为我们党的一项战略性、全局性工作，事关党的执政地位和人民政权的巩固，事关民族团结、经济发展、社会稳定，事关祖国和平统一大业。近年来，随着对新时期党的统战理论政策的不断学习宣传，各级干部的统战意识明显增强，但基层仍有一些同志对统战工作的重要性认识不足，有的认为“统战工作现在不如过去重要，下面不如上面重要”，有的认为“不抓统战工作，照样完成经济工作任务”，没有认识到统战工作的重要性和必要性。中央明确指出：有没有统战观念，懂不懂统战政策，会不会做统战工作，是衡量一个领导干部政策理论水平和领导水平

　　

　　的重要标志。要进一步加强新时期党的统战理论政策的宣传教育工作，把邓小平新时期统一战线理论纳入县委中心组的学习内容，在党校继续开好统战理论课，在新闻媒体上举办统战理论政策宣传专栏和专题节目，加大统战理论和政策的宣传教育力度，使各级领导干部和广大群众真正树立统战意识，为开创统战工作新局面创造良好的舆论氛围，奠定坚实的思想基础。

　　二、抓调研，明晰思路求创新。面临新的挑战和机遇，统战工作不能总是说老词、讲老话、老套套，不能依赖于过去的方法，必须在创新上下功夫，而创新的基础是调查研究。调查研究是谋事之道，成事之基，是统战工作的一项重要的任务，是统战部门为党委当好参谋的基础工作。统战部要树立求真务实的作风，深入实际，调查研究，尽量从事务性、应酬性的工作中摆脱出来，把主要精力用在思考问题、研究政策上、要立足县情实际，围绕新形势下统战工作中具有全局性、前瞻性的理论问题、政策问题，以及统战工作中出现的新情况、新问题，开展深入的调查研究。努力提出解决问题的新思路、新对策，为进一步完善政策提供依据，以理论创新推动统战各项工作的创新。

　　三、抓重点，大力发展非公有制经济。要发挥民主党派、有关团体的优势，积极献计出力。要教育引导非公有制经济人

　　

　　士，按照“建设者”的政治定位、经济定位和社会定位要求自己，围绕培育新的经济增长点和增强经济发展后劲，拓宽发展领域，搞活发展形式，努力提高科技创新能力和经营管理水平，不断增大经济总量。工商联要指导和帮助民间商会建设，建立健全服务机制，促进非公有制经济全面发展。要把个体私营经济的发展与国家的发展结合起来，把个人的富裕与广大人民群众的共同富裕结合起来，积极开展表彰非公有制企业纳税先进单位活动，宣传纳税先进事迹。主动帮助非公有制经济人士解决经济活动中遇到的困难和问题。

　　四、抓机制，形成合力促工作。统战工作涉及许多领域和方面，面宽线长。统战工作是全党的工作，不仅仅是统战部门的事，需要各有关部门一起做。为了形成工作的合力，必须建立和健全统一领导、相互协作的统一战线工作机制。通过实践不断总结，制定具体的配套政策，建立科学的运行机制，理顺统战部与各有关部门的关系，形成合理的工作布局，以加强协调配合，增强统战工作合力。要进一步明确在党委领导下统战部对本地区统战工作的协调、监督和检查的重要职责。在具体工作中，统战部要与各有关部门多沟通形成共识、多协调形成合力、多支持推进工作。

　　五、抓制度，提高效能服务经济建设。要进一步健全统战工作联席会议制度，加强成员单位的联系、沟通和重大问题的

　　

　　协调。加强多党合作的制度化建设，促进政治协商、民主监督、参政议政工作进一步规范化、制度化。建立在政府机关和司法部门任职的党外领导干部定期来统战部约谈制度，经常同他们沟通思想，从政治上、生活上给予关心帮助。统战部门要协助县委建立听取党外人士的意见和建议，并及时向党外人士反馈的制度，使之成为决策民主化、科学化的必要程序。进一步落实民主协商会、通报会制度，交友联系制度，对口联系制度，特约监察员、检察员、审计员、教育督导员、土地监察员、人事监督员、环保监督员等聘任制度，以及邀请党外代表人士参与重大党内外活动等制度。进一步健全统战机关的工作制度、岗位职责和考核奖惩制度，办事讲政策、讲原则、讲规矩、讲程序、讲效率，使机关工作更加协调、规范、有序，提高工作质量、工作效率。制度建立了，关键还在于抓落实，出成效。只有这样才能把党关于统战工作的方针政策落实到实处，才能促进县域经济快速健康发展。

　　

　　

　　

篇六：加强党对经济工作的领导心得体会

　　提高党的执政能力的心得体会

　　提高党的执政能力的心得体会党的十六届四中全会指出：“执政能力建设是我们党执政后的一项根本建设，是党自身建设的一个重要组成部分。”党的执政能力是全党整体素质的体现，领导班子和干部队伍的素质如何，决定着党的领导水平和执政水平。特别是近日通过到江苏无锡学习培训，开拓了视野，增长了见识，更加深刻的认识到深入贯彻党的十六届四中全会精神，必须把加强党的执政能力建设贯穿到组织工作的全过程，在提高领导班子和干部队伍的执政水平和领导能力上下功夫，抓好以下五个方面。sO100一、强化教育培训，提高领导班子和干部队伍的执政素质通过学习培训，我了解到江苏省无锡市委对干部教育工作十分重视，将干训工作摆到十分重要的位置来抓，在全市干部中开展了学习型干部队伍建设、大培训、大练兵活动，营造“只有起点，没有终点”的学习氛围，教育引导干部广泛涉猎经济、法律、科技等知识，让他们始终拥有开阔的眼界和开拓的意识，积极主动地去思考，去创新，增强了执政理念，牢牢把握了工作的主动权。从目前我县干部队伍的整体素质来看，与先进地区干部的思想观念相比还有一定差距，与全县打造开放新型工业卫星城的目标要求相比还很不适应，所以我们要认真落实大规模培训干部的任务，提高干部教育质量，增强干部的执政素质。一要强化政治理论培训。坚持用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装广大干部的头脑，教育干部在坚持改造客观世界的同时加强主观世界的改造，以准确把

　　

　　握正确政绩观的科学内涵，树立正确的执政理念。二要改进培训方式，加强实践锻炼。定期选派有发展潜质的领导干部，到经济发达地区挂职锻炼，开阔视野，感受差距，学习经验，增强发展经济工作的能力和本领。同时，加大各乡镇、县直单位大事实事联查力度，查漏补缺，相互学习，增强压力感和紧迫感。三要继续开展“立党为公、执政为民”教育活动。教育广大领导干部，把群众满意不满意作为重要标尺，把实现最广大人民群众的根本利益作为最高目标，牢固树立执政为民的忧患意识和执政兴国的发展意识。

　　二、深化干部人事制度改革，建立有利于优秀人才脱颖而出的选贤任能机制

　　最近，江苏省通过电视直播公开选拔干部、公推公选22名省管干部的做法，引起了海内外媒体的广泛注意，被称为“改革干部选拔制度的又一次大胆尝试”。从公开竞选乡干部到公推公选省管干部，江苏省委仅用了一年多时间，就将“幕后”的“选拔操作”，推到了公众视野之内，这无疑是把干部人事工作的科学化、民主化、制度化水平提高到一个新的高度。近几年，我县在干部制度改革方面也进行了积极探索，特别是探索实行了两个“票决制”、“三层九步工作法”等制度，促进了干部工作的规范化和制度化，收到了良好效果，得到了盛市委组织部门认可。今后，我们要大胆学习借鉴好的经验做法，取长补短，积极探索，规范操作，狠抓落实，努力推动我县的干部制度改革工作再上新台阶。一要深入贯彻《条例》和《实施办法》，提高干部任用工作整体水平。进一步完善《＊＊县委全委会任用、乡镇（城区）党政领导班子正职表决办法（试行）》和《任用乡镇（城区）党政领导班子正职征求全委会成员意见的办法（试行）》，严把

　　

　　资格条件，规范任用程序，充分发挥全委会的决策作用，提高选人用人的准确性。二要扩大干部任用工作中的民主。研究规范民主程序，扩大民主范围，落实群众四权，着力解决关系票、人情票的问题，真实反映民意。三要抓好中央六个法规性文件的贯彻落实。认真学习中央六个法规性文件，领会精神，把握实质，结合我县实际，制定完善有关规定，搞活公开选拔工作，进一步扩大公开选拔领导干部的范围和比例，营造公开、公平、公正的选拔氛围，为更多的优秀执政人才脱颖而出创造良好环境。

　　三、优化班子结构，增强领导班子整体功能党的执政能力不仅体现在每个班子成员的素质能力上，而且体现在班子成员之间优势互补、团结协作和整体功能的发挥上。所以我认为，无论是发达地区，还是落后地区，衡量一个单位、一个部门的执政能力水平高低，关键看这个班子的整体功能和决策水平。一要鲜明干部导向。按照干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，把坚持和实践“三个代表”重要思想作为最重要、最根本的要求，要重视和关注那些不图虚名、踏实干事的干部，在急、难、险、重的地方发现干部，把政治上靠得注业务上有本事，想干事、能干事、干成事的干部选拔到重要岗位上来。二要优化班子结构。加大干部交流力度，下大力气抓好领导班子的年龄、知识和专业结构调整，提高整体功能。要特别注意选好配强党政“一把手”，增强带班子的能力。要把班子中的优秀副职作为“一把手”后备人选加强培养。三要切实提高领导班子解决自身问题的能力。认真执行民主集中制，健全“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的决策和议事制度，完善重大决策的规则和程序，加强集体领导的程序化、规范化建设，拓宽民主渠道，

　　

　　通过多种渠道和形式广泛集中民智，使决策真正建立在科学、民主的基础之上，不断增强领导班子和领导干部的团结和活力。要建立决策失误责任追究制度，健全纠错改正机制，增强领导班子和领导干部在决策过程中的责任感和压力感。

　　四、调整完善目标考核体系，激发广大干部“干事、创业、为民”的工作热情

　　在学习培训中我了解到，江苏一些地区干部考核“动真格”，在每年年度干部考核中，改变“暗箱操作，仅限内部掌握”的传统做法，优劣让群众评价，结果向干部公开。一些存在明显不足的乡镇干部被领导面对面进行“诫勉谈话”，谈话情况在本地区通报，引起了很大震动。我认为这种做法很好，不仅在干部考核中真正了解了基层班子建设情况，而且通过奖优惩劣，严肃了考核纪律，转变了干部作风，得到了群众的认可。具体到我县而言，干部考核工作就要紧紧围绕“以人为本”和“科学发展观”的科学内涵，体现五个统筹的基本要求，与领导班子和干部队伍的实际情况结合起来，进一步调整目标体系，改进评价方法，增强考核工作的准确性和导向性。一是在整个指标体系的设置上，要全面反映经济、社会和人的全面发展情况，涵盖物质文明、精神文明、政治文明三大领域的主要指标，不能片面地用经济指标考核干部。二是在经济指标的设置上，既要重视反映经济增长的指标，又要重视反映经济发展质量和结构的其他指标。今年，县委、县政府把“十项民心工程”作为重点工作，列入承办单位的考核目标，把文明生态村建设作为乡镇和县直单位的重点考核内容，就是调整经济指标设置的具体体现。三是在评价标准上，既要看反映经济和社会发展的真实数字，又不能只唯数字，一味追求GDP，坚决防止

　　

　　“干部出数字，数字出干部”的现象发生。要历史地看待干部的政绩，既看“显”绩，又看“潜”绩，坚决杜绝为了出政绩而急功近利的短期行为，更不能出现“上届的政绩，下届的包袱”的现象。要探索实行政绩和考核结果公示制，对群众反映的问题认真调查，真正做到考准考实。

　　五、强化监督管理力度，促进领导班子和领导干部执政行为规范江苏省委为加强对领导干部的教育和监督，从去年以来，在全省各级领导干部中集中组织开展了谈心谈话活动，各级党委的主要领导及组织部门的负责同志按干部管理权限，同23900多名干部进行了谈心谈话。这样全面的、大规模的谈心谈话活动在全国也是比较少见的。此外，江苏省委组织部连续7年对干部选拔任用工作进行专项检查，对违反《条例》的人和事进行了严肃查处。可见，江苏省委在贯彻落实“党要管党，从严治党”的方针政策上下了很大功夫，严格了党内制度，强化了教育管理，最大限度的达到了关心、教育和爱护干部的目的。我县的干部监督工作起步较早，干部监督联席会议制度在全市＊＊个县（市、区）率先实行，并收到了良好效果，但是与更高的要求相比还有一定差距。今后，我们要认真贯彻落实全国干部监督工作会议精神，拓宽监督渠道，改进监督方法，从五个方面入手，健全多层次、全方位的监督体系。一要加强干部监督机制建设。建立健全干部监督工作协调机制、组织部门内部干部监督工作配合机制、信息反馈机制和监督工作责任制。发挥好干部监督联席会议各成员单位的作用，畅通信息沟通渠道，形成强大的监督合力。二要加强对“一把手”的监督。在抓好离任“一把手”的经济责任审计的同时，对大额资金使用、重点项目建

　　

　　设、单位人事调整、评优调资等敏感问题的决策过程进行突击式检查，使领导干部做到“慎用权、用好权”，进一步提高科学决策水平。三要以任前谈话、跟踪考察等形式为重点，加强对新提拔任职的年轻干部思想修养、工作作风、领导能力等方面的监督，及时发现苗头性问题，帮助年轻干部健康成长。四是以强化对《条例》、《实施办法》的检查监督为重点，切实加强对干部选拔任用工作的监督。在抓好学习宣传的基础上，建立健全干部选拔任用工作监督和责任追究制度，每次干部调整后都进行自查，及时将调整干部情况上报市组部，防止用人失察失误，造成干部“带病上岗”和“带病提职”。五是以拓宽监督渠道为重点，加大日常监督力度。发挥干部监督员、社区监督卡、电子信箱的作用，广泛征集社会各界的意见，强化对干部“三圈”的监督。

　　附送：

　　提高农村信用社信贷资产质量的难点和对策探讨

　　提高农村信用社信贷资产质量的难点和对策探讨目前，农村信用社的高收益资产基本上是信贷资产，因此信贷资产质量就是信用社的生命线。没有高质量的信贷资产信用社的发展是一句空话。如何提高信贷资产质量，是我们信用社需要长期面临的一大难道。现结合我们的信贷实践，针对如何提高农村信用社信贷资产质量的难点和对策作如下探讨：一、提高信贷资产质量的难点：

　　

　　制约信贷资产质量，阻碍信贷资产质量提高主要有以下“五难”：

　　（一）惧贷惜贷放贷难。1、惠民政策落实，农民贷款饱和。随着近几年国家出台了免征农民税费、对种粮农民进行补助、退耕还林资金补助等使农民的收入大幅的提高，同时农村医疗改革、义务教育阶段的“两免一补”等等减少了农民的支出。因此农民购化肥、农药、农膜等生产性支出已经能够自足，不需要办理贷款。2、国有企业改制逃债，信用社不敢贷。一些地方借国有企业改制之名，逃废债务现象比较严重，信贷资金损失严重，加之国有企业包袱重、前途暗、政企不分，因此对国有企业产生了恐惧心理，不敢向其发放贷款。3、民营企业发展不规范，信用社惜贷。民营企业由于自身发展存在的一些先天性不足，因此对民营企业的贷款，一方面由于其自身经营存在很多问题和不足，不能够达到风险管理的要求，同时部分企业已经给信用社造成了一定份额资金损失，因此，信用社信贷人员和管理层，对民营企业不敢放手发放贷款，存在惜贷现象。4、工商户贷款规模难以扩张。个体工商户经营流动性大，规模小，资金需求少，对资金的成本核算较细，往往是今天贷款明天还款，增加放贷的成本，难以增加的贷款总量。（二）贷款有效担保难。1、农民贷款担保难。发放小额信用贷款占比较小，如需大量资金，则由于农民的耕地是集体的、房屋是自建的，宅基地不能抵押。因此农民发展生产和消费贷款，很难提供不了符合信贷政策的担保人

　　

　　或抵押物。同时一个村子有能力担保的人员也仅有几个人，当他们都需要贷款时，实际上就形成了不符合贷款规定的互保现象。

　　2、企业贷款难担保。一是国有企业土地是划拨的、办理贷款抵押手续繁琐，抵押变现较难；二是民营企业起步时多半经济实力不足，因无力缴付国有土地出让金而无法取得土地使用权证，这样，即使拥有自建厂房，也不能作为有效财产来抵押。至于用租赁厂房抵押，物权障碍更多。用机器设备等抵押，因变现难等原因，信用社不乐于接受。三是中小企业贷款一般具有额度较小、时间较短、次数较多的特点，而抵押手续繁琐、程序复杂，难以适应其要求，且抵押物的评估涉及多个部门、登记收费较高。四是部分中介机构评估不客观、不公正，且不承担责任，信用社或业主难以接受。五是经济实力强、效益好的大企业，为防范风险，通常不愿意为中小企业提供担保。六是一些地方虽有中小企业贷款担保公司，但资本金额度小、收费高、担保面窄。

　　3、担保公司不成熟。一方面担保公司的资本金额度小、收费高、担保面窄；被担保的品种很少，主要是个人消费贷款及银行承兑汇票等，对中小企业固定资产贷款担保的几乎没有，对流动资金贷款担保的也很少；反担保的条件有时苛刻。同时担保公司提供的担保金较少，而贷款金额大，信用社承担的风险过高，积极性不大。

　　（三）不良贷款盘活难。一是名存实亡贷款盘活难。国企的改制，有的是有牌子没资产，有的是无牌子无资产的破产，造成信用社贷款悬空，还是老人员组成新班子后，对信用社债务不予落实。

　　

　　二是改革初期交的“学费”盘活难。改革开放初期，各种小企业、小实体全部上马，信用社对这各情况预见性差，管理不到位，贷款手续不健全。他们经营出现问题后，现在的收入仅能维持基本生活，根本无力归还贷款。

　　三是法制不健全盘活难。对一些“老赖户”“钉子户”“难缠户”一方面信用社起诉后，判决得不到执行，另一方面他们又在社会上反宣传，制造新的“老赖户”“钉子户”“难缠户”。

　　四是行政干预贷款盘活难。各级行政领导为了自己的政绩，给信用社指令贷款，随着领导人员的调动，新官不理旧帐，加之信用社又没有真凭实据，造成这部分贷款盘活难。

　　（四）新放贷款管理难。一方面信用社的员工大部分来自农村，文化素质、业务素质、思想素质、政治素质等较差，法制观念淡薄，有章不循，拒变防腐能力较差。没有去管理贷款。另一方面对不良客户的识别能力差，不能有效的分析客户的实际情况和还贷能力。只是片面的听取客户的介绍。没有能力管理好贷款。

　　提高信贷资产质量，是信用社发展的前提，是各项其他工作的基础，没有一个好的信贷资产质量，信用社的发展也根本无法谈起，因此，如何提高信用社信贷资产质量，是信用社乃至金融界长期管理的重中之重，当务之急。

　　（一）调整信贷营销策略，优化信贷资产结构。信用社要实现安全性、流动性、效益性的经营宗旨，一方面必须扎根农村，搞好三农资金的服务，另一方面根据国家产业政策，把多余的信贷资源投向质量高，效益好的优质行业、朝阳产业和重点地区。信用社要深入调查了解企业和农户的需要，服务到位，建立一批社会信誉高，收益好，风险小的优良信贷客户群体。拓展消费信贷，特别是个人住房按揭贷款业务，增加家庭贷款的比重，占领优质的项目信贷市场，从而在信贷市场竞争中，牢牢地把握住市场竞争的主动权。（二）改进信贷管理流程，明确信贷管理各个环节的权利和责任，确保规范运作。虽然在信贷风险管理方面，建立和完善了贷款集体决策，审贷分离，分级授权等信贷管理制度，引进了信用等级，贷款评价，客户授信，贷款五级分类等管理方法。但在加强风险管理的同时，信贷业务流程的链条不断延长，一些环节功能重复，部门和人员责、权、利不明确，在一定程度上影响了信贷资产质量。按现行分级授权管理办法，贷款发放与否的决策权多在上级社，而贷款项目评估，抵押物评定等具体工作则由基层社来完成，有些基层行出于自身利益考虑，往往出现偏离。一旦出现贷款风险，容易相互推诿，责任不明。因此，必须重新审视信贷管理流程，明确信贷风险评估、授权批准等不同环

　　

　　节的权利和责任，科学地制定贷款授权授信制度，避免“一刀切”。适当下放信贷经营权，做到信息与信贷决策权对称，权力与责任对等，业绩与利益与挂钩。科学地设定信贷标准，在健全考核与监督体系的前提下，适当调整授信权限，让基层社发挥应有的活力，同时承担相应的责任。

　　（三）充分利用信贷风险预警体系，加强对贷款的监控和分析，将风险防范前移。

　　目前，信贷管理工作中存在事后处理多，事前防范少；定性分析多，定量分析少；静态分析多，动态分析少；局部分析多，全局分析少的现象，因此，必须充分利用已有的信贷风险预警体系，制定行业信贷组合方案和行业信贷政策，注重规避、控制风险。通过信贷综合系统动态监控客户所处的经营环境和内部管理情况的变化，包括产品周期、客户主要管理人员行为、客户内部管理、客户对外关系等方面的变化。动态监控客户与银行的交易，包括是否客户存款连续减少、票据拒付、多头借贷或骗取贷款、能否按时报送符合银行要求的财会报表、是否回避与银行接触等。银行根据以上掌握的信息，及时判断资产的风险状况，调整或采取相应的措施与对策，确保信贷资产的安全。同时，银行各职能部门要在不断完善各项规章制度、明确职责，规范操作规程的基础上，定期组织人员检查整个贷款过程的合规性，借款合同和担保合同的完整性，贷款条件落实情况等，针对检查出的问题及时提出指导性整改方案。通过监督检查，发现问题，解决问题，不断提高规避控制风险的能力，防止新增不良资产。

　　（四）加强贷后管理工作，明确部门责任，提前预知风险。

　　

　　信贷权力下放后，上级联社主要加强对贷款的贷后管理力度，进一步规范和加强以信贷业务发生后的贷后管理，有效防范和控制业务全过程风险，确保信贷资金安全周转运行，才能真正提高信贷资产质量、业务经营效益，推动各项业务有效可持续发展。贷后管理必须要做到：

　　1、创新思想观念，确立贷后管理战略地位。一是确立贷后管理的战略地位。把贷后管理工作摆到信贷风险控制，提高信贷资产质量，推进业务经营健康有效可持续发展的重要日程。应从宏观上考虑，出台进一步加强贷后管理工作的若干规定，这个规定包括贷后管理的内容、原则、贷后管理制度、部门岗位职责、管理行为规范和责任划分，加强和规范贷后检查、风险预警机制的建立和完善，规范信贷业务到期处理，严格信贷资产风险分类及不良贷款管理，建立统一的信贷档案管理制度，严格贷后管理责任移交，建立贷后责任追究和奖励制度等内容。从多层次、多领域、多层面、多环节入手，全面规范贷后管理行为，确保工作落实到位，真正起到风险防范作用，促进资产质量明显提高。二是确立指导思想。贷后管理的指导思想是：

　　坚持以化解风险为指针，全面落实贷后管理要求，促进全社风险管理意识的全面提升；促进信贷风险控制能力、信贷管理水平和信贷人员素质的全面提高；促进信贷结构优化和资产质量改善。三是贷后管理工作必须坚持职责明确，检查到位，风险预警，快速处理四条原则。四是转变重贷轻管观念。要通过组织培训学习，召开专题会议等形式，教育和引导全体信贷人员和客户经理进一步增强对贷后管理工作重要性的认识，克服“重贷轻管”的现象。

　　

　　2、加强制度建设，规范贷后管理行为。树立“拿来主义”思想，借鉴国有银行贷款管理的工作经验，从严规范贷后管理行为，重点建立和完善以下制度：

　　一是建立主责任人负责制度。明确管户风险监控主责任人，按照规定的动作和要求实施贷后管理。二是建立重点客户管理制度。信贷管理部门应按照贷款额度或授信额度、风险程度、管理难度确定各级的重点管理客户、辖内集团客户、管理行审批的重点客户，系统性客户、行业龙头客户、客户部门直接营销的客户以及联社管理客户中贷款余额在一定金额以上的大客户均属联社信贷部门、客户部门加强贷后管理工作的重点对象。三是建立贷后检查制度。要求做好首次跟踪检查，日常检查，联社信贷管理部门对基层信用社的检查以及后台对前台的检查，主责任人对责任人、经办人的检查工作，以确保贷后检查制度落实到位。四是完善风险责任预警制度。要通过客户资产账户信息、信贷管理系统、贷后检查、客户财务报告制度，做到及时化解处理贷款风险。五是建立信贷业务到期处理制度。六是建立信贷资产风险分类及不良贷款管理制度，做到真实分类不良贷款，划分形态准确。七是建立信贷档案管理制度。为加强贷后管理，依法确保贷款收回提供保障作用。八是建立贷后管理移交制度。包括经营主责任人责任、贷后管理主责任人责任和不良贷款管理责任人三个方面的责任移交制度，凡因工作变动，必须办理移交手续，明确界定责任。九是建立责任追究制度。

　　

　　

　　

篇七：加强党对经济工作的领导心得体会

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　　经济工作会心得体会

　　公司经济工作会议提出，注意处理好公司、市场、员工的关系，努力提高全公司资源配置效率。这是公司对市场经济规律的深刻熟悉和精确把握，具有很强的现实针对性。经济进展过程，实际上是公司经济资源的配置过程。不同公司的经济体制有不同的资源配置方式，也有不同的配置效果。建立“百年美丰，百亿美丰”，是我公司的进展目标。从渠道布局、样板试点、引进人才、深化一线、树立品牌、加强宣扬以及促销，胜利的打造出高端的复合肥品牌、良好市场口碑，优质的资源配置发挥了基础性作用，充分利用现有资源，肥料销售成果大大提高。市场是配置资源的有效形式，有利于发挥公司员工的内在动

　　力和活力，从而制造更多财宝。除公司的产品资源外，员工资源也是一大笔不行估量的资源，充分利用好优势资源，提高产品和员工资源的配置效率，我们可以胜利克服市场缺陷，解决市场失灵。充分发挥好公司现有的产品资源优势和员工优势，用好员工资源的无形之手和产品资源的有形之手，是题中应有之义。两个优势都要强，两只手都要硬。加快进展方式，实现“十二五”良好开局，需要我们有糊涂的熟悉，精确的把握。发挥好自身作用，就能既增加企业活力和公司经济活力，又增加经济进展的协调性、稳定性，实现公司经济又好又快进展。关系员工切身利益，体现公司公正正义，也关系经济的良性循环。没有经济的持续增长，安排就没有牢靠的

　　

　　物质基础；没有合理安排，增长也会缺乏长久动力和稳定的环境。让公司员工共享进展成果，才能扩大公司进展，满意员工刚性需求，使经济增长真正建立在扩大内需的基础上；合理调整收入差距，促进收入安排公正，才能充分发挥公司的乐观性制造性，稳步提高员工工资，强化收入安排调整，缩小收入安排差距，均是卓有成效的有效机制，在合理配置生产以及安排环节的资源，是确保经济良性循环的重要条件。经济进展的内涵既包括较快增长，也包括合理安排。既要把“蛋糕”做大，又要把“蛋糕”分好。我们将努力提高公司经济增长，努力实现公司经济持续进展与收入安排公正的有机结合。以创新推开机遇的大门，以转变夯实进展的基础。我们将把思想和行

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　　动统一，紧紧围绕科学进展这一主题和加快经济

　　才是真本事。只有又好又快，才符合科学进展的

　　进展方式这条主线，奋勉有为，创新不止，提高

　　本质和目的，才不会“快”到岔路上去；只有好

　　驾驭简单局面力量，实现“十二五”的开门红。字当头，才能有平稳的较快增长，才不会大起大

　　经济工作会心得体会（2）：

　　落。总之，只有又好又快，才经得起群众的、实

　　践的和历史的检验，才是真本事、真政绩。明

　　又好又快进展，是全面落实科学进展观的本

　　年xx的经济进展要又好又快，就必需自觉地将

　　质要求。这次中央经济工作会议明确提出的明年

　　科学进展观作为我们推动经济建设、政治建设、

　　经济工作的整体要求、主要目标和主要任务，归

　　文化建设、社会建设长期坚持的根本指导方针；

　　根到一点，就是坚持以科学进展观统领经济社会

　　就必需坚持将全面落实、自觉实践科学进展观，

　　进展，努力实现又好又快进展。

　　切实落实xx对xx提出的“四个领先”的要求，

　　又好又快进展，既是科学进展观的本质要求，作为做好xx明年经济工作的主线和总基调；就

　　也是正确政绩观的核心要求。我们看一个班子的

　　必需在推动xx改革进展稳定的各项工作中，着

　　力量，看一个地区的进展，看一个干部的本事，力把握好事关实现又好又快进展的关键环节。

　　只“快”不好不算真水平，又好又快、好字当头

　　

　　

　　

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