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    2022年度意识形态工作计划(2022年)

    来源:网友投稿 发布时间:2022-07-16 14:15:03

    下面是小编为大家整理的2022年度意识形态工作计划(2022年),供大家参考。希望对大家写作有帮助!

    2022年度意识形态工作计划(2022年)

    意识形态工作计划2022年5篇

    第1篇: 意识形态工作计划2022年

    意识形态工作计划

    意识形态工作计划(一) 016年,金塘镇宣传思想工作将以全面贯彻党的十八大和十八届五中全会精神为主线,按中央、省、市、县出台的关于加强意识形态工作系列文件精神为统领,紧紧围绕上级布置的意识形态工作内容为主题,加强理论学习、强化思想教育、深化文明创建、推进文化发展、扩大新闻外宣,创新宣传方式、丰富宣传载体,继续探索和深化宣传思想工作“由虚转实,由软变硬”的新路子,为实现全镇各项事业又好又快发展提供有力的理论武装、舆论引导、精神动力和文化支持。

    要正确理解当前抓好意识形态工作的重大意义,认真学习领会习总书记关于“意识形态工作是党的一项极端重要的工作”的重要论断,认真学习加强意识形态工作系列文件精神;要认清当前意识形态工作的重要形势,深刻认识意识形态领域的复杂态势,强化政治定力;深刻领会意识形态工作的根本任务,强化大局意识。要严格落实意识形态工作责任,落实好党委主体责任、“一把手”第一责任、分管领导直接责任和班子成员领导责任。各支部、镇直部门要召开专题会议,安排部署意识形态工作,分析研判意识形态动向,要善处理涉及意识形态领域的问题。以各支部书记、镇直部门负责人是意识形态工作第一责任人,要带头抓意识形态工作,掌控全镇的舆论动态,批评和纠正错误观点和错误倾向。

    一是建章立制。镇党委带头贯彻落实关于意识形态工作的决策部署,制定措施,履行岗位职责。各支部书记、镇直部门负责人要建立全方位分析研判意识形态问题的工作机制,形成“一把手”负总责、相关部门密切配合的工作合力,进一步把意识形态工作的责任细化、量化、具体化,时刻关注思想理论动态、网络舆情动态、社会舆论动态。

    二是加强引导。要加强对意识形态领域情况的分析研判,建立定期听取工作汇报及研讨、定期开展公众思想状况调研等工作机制。要充分发挥各支部公示宣传栏,农贸集市等重要阵地的宣传宣讲作用,把讲导向、抓导向的要求体现到每一块版面、每一块标语、每一条横幅,体现在每一堂党课、每一场讲座、每一次宣讲,使意识形态工作起到“定盘星”的作用,确保党对意识形态的绝对领导,确保意识形态的正确取向,确保意识形态传递正能量。

    一是抓好理论学习。紧紧围绕党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,围绕法治建设和廉政建设两大任务,充分发挥中心组学习的带动效应,创新学习形式,完善学习手段,加大学习力度,定期组织听取工作汇报,使理论学习不断深入。

    二是抓好理论研讨。要继续加强理论研讨工作,继续发扬“走、转、改”工作作风,重点抓好领导干部的理论调研工作,严格落实中心组成员“两个两篇”(即:镇党委班子成员每年两篇心得体会、两篇调研报告)学习任务,为全镇经济发展提供精神动力、理论支撑、实现路径。

    三是抓好理论宣传。继续抓好中国特色社会主义理论的宣传教育,全面开展廉洁发展、转型发展、创新发展、绿色发展、安全发展、统筹发展的宣传教育,加大“依法治国”的宣传教育。要组织骨干力量深入农户进行法治理论大宣讲,进一步提升全民的法治素养、法治思维和法治意识。

    三、凝聚工作合力,铸造党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的舆论引导模式

    意识形态工作的核心是舆论引导。在利益主体、价值观念多元化的时代,要学会用新的眼光、新的视角、新的语言,不断提升主流舆论引导水平。

    一是围绕大势大局开展舆论引导。要紧紧围绕习近平总书记系列重要讲话精神,围绕党和国家提出的“四个全面”(全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党)开展舆论引导。切实做好上级重要会议精神的宣传报道,做好本级会议精神的分析解读,为全镇党员干部吃透精神、明确方向、有的放矢地开展工作提供重要依据和舆论支持。同时,要做好“学习讨论落实活动”的宣传报道,在典型宣传、经验宣传和成效宣传上加大力度,为全镇开展学习讨论落实活动提供强大的精神动力和舆论保障。

    二是围绕中心工作开展舆论引导。要紧紧围绕县委、县政府会议精神为发展思路宣传引导。围绕镇党委制定的各项具体工作开展宣传引导,宣传各部门先进典型的成功经验和典型做法。

    三是围绕网信舆情开展舆论引导。要切实管好用好网信媒体,紧盯事关百姓福祉的热点舆情、事关我镇发展的重点舆情、事关社会稳定的焦点舆情,做到抓“热点”引导、抓“焦点”释放、抓低点”提升、抓“缺点”补充。要善应对重大突发性网信舆情。加快互联网信息办公室机构建设,人员、资金配套到位,提高工作水平和管理能力。

    意识形态工作计划(二) 016年是“十三五”的开局之年。州住房公积金管理中心紧紧围绕中央和省委、州委关于加强新形势下宣传思想文化工作的部署和要求,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,切实加强意识形态领域管理和引导,进一步强化理论武装、正面宣传、文明创建、文化基础设施建设和队伍建设,唱响主旋律,弘扬正能量,为全州住房公积金事业健康稳步发展提供有力的思想保证、精神动力、舆论支持和文化支撑。结合管理中心工作实际,制定2016年意识形态工作计划如下:

    认真落实意识形态工作主要领导负责制,中心领导班子切实担负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任。

    (一)建立工作机构。成立意识形态工作领导小组,明确分管领导和专兼职工作人员。

    (二)抓好部署推动。将意识形态工作摆上重要议事日程,列入州中心年度工作计划,与住房公积金业务工作同安排、同部署、同检查。每季度召开专题会议1次,对意识形态工作进行分析研判、听取汇报和推动部署,在制度上、人员上、经费上加大投入,确保各项工作的顺利推进。

    (三)积极帮助挂钩芒棒村委会加快文化建设,解决好群众需求的文化器材等设施、设备。

    (四)积极参加宣传部门组织各项活动,扎实推进本单位宣传思想文化工作。

    围绕建设学习型党组织,以建设学习型管理团队为抓手,深入推进理论武装工作。

    (一)认真制定领导班子和学习型管理团队学习计划,组织开展好政治理论学习和读书活动,引导党员干部学理论、学法规、学业务,倡导干部职工多读书、读好书、善读书。结合“学系列讲话、学党章党规,做合格党员”学习教育,深入学习领会习近平总书记系列重要讲话的丰富内涵、科学体系、实践要求,坚定道路自信、理论自信、制度自信。年内,组织领导班子和二级成员开展集中学习不少于12次。

    (二)积极推进马克思主义大众化、通俗化,采取专题讲座、送课下乡等形式深入到挂钩点开展主题宣传不少于4次。

    (三)抓好形势政策教育,组织干部职工深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,中国特色社会主义理论体系以及省、州重要会议文件精神、廉政政策法规等内容,提升和推动干部职工正确理解和自觉贯彻执行党的理论和路线方针政策。

    (四)按要求完成好《理论热点面对面》等书籍征订任务。

    始终坚持党管媒体原则,不断壮大主流思想舆论,把握正确舆论导向,唱响主旋律,凝聚正能量,守好主阵地。

    (一)紧紧围绕住房公积金管理服务工作,积极做好各项法规政策措施的宣传解读,抓好公积金政策的释疑解惑工作。抓好12329、96128业务专线、“公积金网站留言版”公积金政策答复工作,认真办理网上信访回复工作。利用住房公积金门户网,及时发布住房公积金管理工作新动态、新政策。

    (二)积极配合宣传部门做好主题宣传,多层次、多角度宣传报道本系统住房公积金管理服务工作好经验、好做法、好成效。充分借助州电视台、州广播电台、德宏团结报等主流媒体刊播、刊发反映住房公积金管理工作新闻稿件。

    (三)认真落实新闻发言人、州外媒体到访报备等相关工作,积极主动回应社会关切。

    (四)按时完成宣传部门、组织部门下达的党报党刊征订任务。

    以社会主义核心价值体系为根本,深入实施公民道德建设工程,开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。

    (一)深入推进本系统培育和践行社会主义核心价值观。紧紧围绕“富强、民主、文明、和谐”价值目标,围绕“自由、平等、公正、法治”价值取向,围绕“爱国、敬业、诚信、友善”价值准则,全面系统地进行阐释解读,引导干部职工深入理解、准确把握“三个倡导”内涵,牢固树立中国特色社会主义的共同理想。

    (二)积极开展精神文明创建活动。围绕住房公积金管理服务,积极开展文明示范窗口创建,深入推进窗口单位“四亮四创四评”工作,严格执行首问责任制、服务承诺制、一次性告知制、限时办结制,提升干部职工服务民生、服务广大缴存职工的思想自觉和行动自觉。

    (三)以“传承雷锋精神、深化志愿服务”为载体,组织党员干部、共青团员到社区开展志愿服务,深入到挂钩点开展扶贫帮困等工作。积极推荐干部职工加入德宏州志愿者协会下设的志愿者服务队,增强干部职工责任意识和奉献意识,推进服务型党组织建设。

    (四)组织开展“我们的节日”主题活动。充分利用“五一”、“五四”、“端午”、“七一”、“中秋”、“国庆”等节庆,认真组织开展“我们的节日”主题活动,营造安定和谐、欢乐祥和的喜庆氛围,积极倡导文明和谐、实用节俭的现代节日理念,在移风易俗中体现人文关怀,在欢乐喜庆中倡导文明新风,继承和发扬中华民族优秀传统文化和传统美德。

    (五)深入推进善行义举榜建设。2016年8月份以前,根据善行义举榜建榜要求,分别推荐出1名“爱岗敬业、诚实守信、助人为乐、孝老爱亲”榜上榜人员,并做好上榜和立榜工作,教育和引导干部职工增强博爱意识、诚信意识、感恩意识和责任意识,在全州公积金中心积极营造建榜上榜、学榜用榜、人人参与、人人践行的良好氛围。

    (六)积极申报创建文明单位。组建文明单位申报创建工作小组,调动州中心工作力量,从中心领导班子建设、思想道德建设、党风廉政建设、机关内部管理、完成目标任务、活动载体与方式等方面入手,明确创建工作重点,细化目标任务,抓好工作落实,2016年9月底以前完成州级文明单位申报创建工作。

    第2篇: 意识形态工作计划2022年

    中共××××委员会 ××××人民政府

    关于下发《××××2017年意识形态工作计划》的通知

    各村党支部、村委会,镇属各单位:

    为全面落实意识形态工作主体责任,坚持把意识形态工作放在突出位置,抓细抓常抓牢,以意识形态工作引领脱贫攻坚等各项工作全面健康发展。根据我镇实际情况,经镇党委、政府会议研究,特制定《××××2017年意识形态工作计划》,现印发给你们,请结合实际,认真贯彻落实。

    中共××××委员会

    ××××人民政府

    2017年×月×日

    附件:××××2017年意识形态工作任务清单

    ××××2017年意识形态工作计划

     为切实加强我镇意识形态工作,增强全镇干部职工政治意识、大局意识和责任意识,把意识形态工作贯穿于党风廉政建设与反腐败工作中,摆在重要位置。把意识形态工作作为党的建设的重要内容,纳入党员干部学习教育,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,要加强组织领导,定期分析研判意识形态领域形势,定期听取意识形态工作汇报,定期在党内通报意识形态领域情况,切实当好意识形态工作的领导者、推动者、执行者。特制定2017年意识形态工作计划。

     一、指导思想

      深入贯彻落实习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话和指示精神,扎实推进中央、省委、x市委、x县委关于加强新形势下宣传思想文化工作的总体部署和要求,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,切实加强意识形态领域管理和引导,唱响主旋律,弘扬正能量,为全镇脱贫攻坚及经济文化事业稳步发展、提供有力的思想保证、精神动力、舆论支持和文化支撑。

      二、工作要点

    (一) 落实意识形态工作责任制

    认真落实意识形态工作主要领导负责制,领导班子切实担负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任。成立意识形态工作领导小组,明确分管领导和专兼职工作人员。将意识形态工作摆上重要议事日程,列入年度工作计划,与脱贫攻坚等各项重点工作同安排、同部署、同检查。每季度召开专题会议一次,对意识形态工作进行分析研判、听取各包村领导汇报和推动部署,在制度上、人员上、经费上加大投入,确保各项工作的顺利推进。

      (二)建设学习型党组织

      以建设学习型管理团队为抓手,深入推进理论武装工作。认真制定领导班子和学习型管理团队学习计划,组织开展好政治理论学习和读书活动,引导党员干部学理论、学法规、学业务,倡导干部职工多读书、读好书、善读书。结合“学系列讲话、学党章党规,做合格党员”学习教育,组织干部职工深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,中国共产党第十九次全国代表大会和十八届五中、六中全会精神,中国特色社会主义理论体系以及党委政府重要会议文件精神、廉政政策法规等内容,提升和推动干部职工正确理解和自觉贯彻执行党的理论和路线方针政策。

      (三)抓好新闻宣传及舆论引导

      始终坚持党管媒体原则,不断壮大主流思想舆论,把握正确舆论导向,唱响主旋律,凝聚正能量,守好主阵地。紧紧围绕管理服务工作,积极做好扶贫、民政、计生等法规政策措施的宣传解读,抓好政策的释疑解惑工作。积极推进创新各项政策宣传,采取专题讲座、送政策下乡等形式深入到企业、农户、学校开展主题宣传,按时完成宣传部门、组织部门下达的党报党刊征订任务。认真办理网上信访回复工作,利用微信微博、QQ工作群及时发布我真管理工作新动态、新政策。积极配合宣传部门做好主题宣传,多层次、多角度宣传报道本系统管理服务工作好经验、好做法、好成效。充分借助县政府政网站,县广播电视台、商洛日报等主流媒体刊播、刊发反映各项管理工作新闻稿件。

      (四)维护意识形态安全

      认真落实新闻发言人、积极主动回应社会关切。加强网络信息内容和采编队伍建设,持续推送本单位正面信息,健全完善网上意识形态监测分析研判机制,做好网络舆情检测工作,完善网络舆情预警处置。加强监督检查,严禁在QQ、微信圈发布反动消极的言论、低级庸俗的图片、视频和段子。

      (五)推进思想道德建设

      以社会主义核心价值体系为根本,深入实施公民道德建设工程,开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。

    深入推进本系统培育和践行社会主义核心价值观。紧紧围绕“富强、民主、文明、和谐”价值目标,围绕“自由、平等、公正、法治”价值取向,围绕“爱国、敬业、诚信、友善”价值准则,全面系统地进行阐释解读,引导干部职工深入理解、准确把握“三个倡导”内涵,牢固树立中国特色社会主义的共同理想。结合科技管理服务,积极开展文明示范窗口创建,深入推进窗口单位“四亮四创四评”工作,严格执行首问责任制、服务承诺制、一次性告知制、限时办结制,提升干部职工服务民生、服务广大创新主体和人民群众的思想自觉和行动自觉。

      (六)开展精神文明创建。

      以“传承雷锋精神、深化志愿服务”为载体,组织党员干部、共青团员到小区、村上开展志愿服务,深入扶贫村开展扶贫帮困等工作。积极推荐干部职工加入志愿者服务队,增强干部职工责任意识和奉献意识,推进服务型党组织建设。充分利用“三.一二”、“五一”、“五四”、“端午”、“七一”、“中秋”、“国庆”等节庆,认真组织开展“我们的节日”主题活动,营造安定和谐、欢乐祥和的喜庆氛围,积极倡导文明和谐、实用节俭的现代节日理念,在移风易俗中体现人文关怀,在欢乐喜庆中倡导文明新风,继承和发扬中华民族优秀传统文化和传统美德。

      同脱贫攻坚工作相结合,根据善行义举榜建榜要求,分别推荐出“爱岗敬业、诚实守信、助人为乐、孝老爱亲”榜上榜人员,并做好上榜和立榜工作,教育和引导干部职工增强博爱意识、诚信意识、感恩意识和责任意识,在镇积极营造建榜上榜、学榜用榜、人人参与、人人践行的良好氛围。

      (七)积极申报创建文明单位。从领导班子建设、思想道德建设、党风廉政建设、机关内部管理、完成目标任务、活动载体与方式等方面入手,明确创建工作重点,细化目标任务,抓好工作落实,扎实做好文明单位申报创建工作。

      三、组织领导

    党组领导班子对本单位意识形态工作负主体责任,党组书记是第一责任人,分管领导是直接责任人,其他班子成员对分管站办的意识形态工作负领导责任,按照实际情况,成立意识形态工作领导。

    四、保障措施

    一是进一步夯实责任。逐级夯实责任,签订责任状,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。我们要求所有领导干部既要当好脱贫攻坚的“主力军”又要做好“意识形态”,的带头人,真正沉下身子,做好一是形态工作。

    二是进一步强化宣传。为确意识形态工作的长效性,我镇将意识形态工作与脱贫攻坚工作相结合,持续采取各种措施,强化宣传和引导。通过召开干部、党员、群众脱贫攻坚推进会、悬挂各类扶贫标语横幅、发放各类宣传资料、走村入户等途径,广泛宣传各项政策和制度,在全镇努力营造积极的舆论氛围。

    三是进一步强化督查。我镇决定把督查考核贯穿于意识形态的全过程,把日常督查、重点督查、阶段性督查和年终综合考核结合起来,以强有力的措施,以严明的纪律,强力推动工作落实。对业绩突出的,给予表彰和重点培养;
    对落实决策不力、进行约谈、直至组织处理。通过督查考核,努力推动全镇意识形态工作。


    第3篇: 意识形态工作计划2022年

    2020年意识形态工作计划

    为深入学习贯彻党的十九大精神,进一步加强和改进意识形态工作,落实党管意识形态原则,明确党组领导班子、领导干部的意识形态工作责任,根据上级相关文件精神,结合局工作实际,制定2020年意识形态工作计划如下:

    一、总体要求

    意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。抓意识形态工作,必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实党组意识形态工作责任责任制,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,切实加强意识形态领域管理和引导,进一步强化理论武装、正面宣传、文明创建、文化基础设施建设和队伍建设,唱响主旋律,弘扬正能量,为住建事业健康稳步发展提供有力的思想保证、精神动力、舆论支持和文化支撑。

    二、工作原则

    按照分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责原则,党组领导班子对局意识形态工作负主体责任。党组书记是第一责任人,必须旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党组其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

    三、工作计划

    (一)切实加强组织领导

    局党组要把意识形态工作作为党的建设的重要内容,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,纳入党的纪律监督检查范围。

    1、抓好部署推动。将意识形态工作摆上重要议事日程,列入局年度工作计划,与业务工作同安排、同部署、同检查。要每年至少召开4次专题会议,对意识形态工作进行分析研判、听取汇报和推动部署,在制度上、人员上、经费上加大投入,确保各项工作的顺利推进。

    2、积极参加宣传部门组织的各项活动,扎实推进本单位宣传思想文化工作。

    (二)大力推进理论武装

    围绕建设学习型党组织,以建设学习型管理团队为抓手,深入推进理论武装工作。

    1、认真制定领导班子和党员学习计划,组织开展好政治理论学习和读书活动,引导党员干部学理论、学法规、学业务,倡导干部职工多读书、读好书、善读书。结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵、科学体系、实践要求,坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。年内,开展局党组集中学习不少于4次。

    2、抓好形势政策教育,组织干部职工深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想以及上级部门重要会议文件精神、廉政政策法规等内容,提升和推动干部职工正确理解和自觉贯彻执行党的理论和路线方针政策。

    (三)开展精神文明创建活动

    以社会主义核心价值体系为根本,深入实施公民道德建设工程,开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。

    1、深入推进本系统培育和践行社会主义核心价值观。紧紧围绕“富强、民主、文明、和谐”价值目标,围绕“自由、平等、公正、法治”价值取向,围绕“爱国、敬业、诚信、友善”价值准则,全面系统地进行阐释解读,引导干部职工深入理解、准确把握“三个倡导”内涵,牢固树立中国特色社会主义的共同理想。

    2、积极开展精神文明创建活动。深入推动“五心”和“五问”工作,严格执行首问责任制、服务承诺制、限时办结制,提升干部职工服务企业、服务群众的思想自觉和行动自觉。

    3、充分利用“五一”、“五四”、“端午”、“七一”、“中秋”、“国庆”等节庆,积极倡导文明和谐、实用节俭的现代节日理念,在移风易俗中体现人文关怀,在欢乐喜庆中倡导文明新风,继承和发扬中华民族优秀传统文化和传统美德,营造安定和谐、欢乐祥和的喜庆氛围。

    4、以“传承雷锋精神、深化志愿服务”为载体,组织党员干部到社区开展志愿服务。

    (四)维护网络意识形态安全

    1、建立健全网络意识形态工作领导体制和工作机制。分管领导要亲自抓网络意识形态安全工作,加强对互联网的管理,建立健全管用防并举、方方面面齐动手的制度体制。加强网络评论引导工作,推动传统媒体与新兴媒体深度融合,加强构建大网络大舆情全媒体工作格局。

    2、做大做强网上正面思想舆论。坚持正确的舆论导向,积极探索运用网络媒体团结引导服务职工的途径和方法。加强信息发布、政策解读、网络评论,善于运用新媒体对政策措施进行权威解读,及时回应社会关切,提高网速议题设置能力和舆论引导水平。

    (五)做好意识形态领域重大问题处置

    1、坚持以中国特色社会主义为度量衡,评判意识形态领域的是非曲直。区分情况、把握分寸,坚持具体问题具体分析,既不能随意上纲上线、把一般问题政治化,也不能丧失政治敏感性、把政治原则问题当做一般的学术和思想问题来对待。注意把握好“时、度、效”,遇到突发情况后,按照属地管理要求迅速分析研判,在向上级报告的同时,及时表明立场,第一时间妥善处理,防止问题发酵放在。

    2、对否定中国共产党的领导,攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论,要敢抓敢管、敢于亮剑,及时有效地发出声音,通过党内通报旗帜鲜明地表明立场、亮明态度,理直气壮地加以批驳,有理有利有节地开展思想舆论斗争,不能爱惜“羽毛”,当“开明绅士”。对坚持错误思想的意见领袖、网络“大V”、网上活跃人士、敏感人物、“异见分子”等重点人物,要密切关注方向,坚决防止非法串联、造谣生事,同时采取座谈、约谈等多种方式加强教育引导,做好转化工作;
    对危害严重、触犯法律的要依法追究法律责任。

    第4篇: 意识形态工作计划2022年

    泉口镇新塘小学

    2019年关于加强意识形态工作

    2019年2月27日

    泉口镇新塘小学

    2019年关于加强意识形态工作计划

    为进一步落实党管意识形态的要求,根据《德江县教育局2018年党建工作要点》要求,特制定此工作计划。

    一、总体要求

    意识形态工作是党的一项极其重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全,关乎地方和谐稳定。教育系统在意识形态工作中处于重要领域和前沿阵地,关乎办学方向和立德树人根本任务,关乎学校教育乃至整个社会的和谐稳定。全镇各校要把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,与发展教育事业紧密结合,同部署、同落实、同检查、同考核。严格落实主体责任、“一把手”第一责任、分管领导直接责任、班子成员“一岗双责”,全面提升意识形态工作制度化、科学化水平。

    2、领导小组及职责分工

    组 长:陈林

    副组长:刘涛

    成 员:安兵、黎周、罗来刚

    本校第一责任人陈林同志主要负责全面统筹意识形态相关工作。刘涛同志负责具体落实及收集相关过程资料。安兵、黎周、罗来刚三位党员干部主要负责意识形态相关工作的宣讲、宣传。

    三、重点任务

    (一)落实党管意识形态工作原则。建立健全意识形态工作推进和落实机制,认真贯彻落实党中央和上级党组织关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和整治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,从思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域的突出问题,作出工作安排,有针对性地进行引导,维护意识形态安全。

    (二)壮大积极、健康主流思想文化。一是坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,持续推进“两学一做”学习教育“回头看”活动,加强“四个全面”战略布局的宣传教育,组织好社会主义核心价值观的学习和践行。二是扎实抓好教职工理论学习,每年至少开展2次意识形态工作专题研究;
    建立各级党组织意识形态和社会舆情分析制度,每年至少开展1次综合分析;
    建立定期在党内通报意识形态领域情况制度,每年至少通报1次。

    (三)加强网络意识形态管理。一是着力强化网络意识形态工作,牢牢控制网络意识形态主导权。增强网络风险防控意识和能力,不断提高对互联网规律的把握能力。二是加强对青少年的网络文明教育和网络安全教育,强化对未成年人的网络保护,通过网络弘扬正能量、主旋律,在全区教育系统培育积极向上的网络文化。三是建立健全网络意识形态工作问责机制,建立网上重要情况通报制度、重大事项报告制度。

    (四)加强课堂教育教学管理。一是建立健全课堂教学管理办法和管理体系,划定课堂教学意识形态安全底线和红线,严格执行教师教学考核、教学过程督导机制,落实思想政治课的重点建设地位。二是加强在线开放课程、学习平台等网络课堂管理,严格意识形态审查。对政治、历史等意识形态属性较强的学科专业教学要严把政治关。

    (五)加强各类社团管理。加强活动监管,加强对学校社团的管理,配备得力的指导教师,强化学生社团活动的思想政治导向。

    四、具体要求

    (一)高度重视,落细落实责任。学校主要负责人是第一责任人,要旗帜鲜明地站在意识形态工作的第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地、把导向、强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,对重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重点环节亲自协调、重大事件亲自处置。

    (二)完善工作机制,强化监督考核。

    1.把意识形态工作作为领导班子成员民主生活会、组织生活会、领导班子及其成员述职报告的重要内容。

    2.意识形态工作要纳入领导班子、领导干部目标管理和干部任前考察、年度考核的重要内容,作为干部评价使用和奖惩的重要依据。

    (三)强化意识形态工作责任追究。严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠、有责必问,强化问责刚性和“硬约束”,既查失职、渎职,也查“为官不为”“为官慢为”,对意识形态工作出现不良后果的,要严肃追究相关责任人责任。学校领导班子及班子成员有下列第四所列情形之一,造成不良影响的,视情节轻重,报请镇纪委和县教育局追究责任(党员教师参照执行)。情节较轻的,给予批评教育,书面检查,诫勉谈话;
    情节较重的,给予通报批评,责令公开检讨或公开道歉,停职检查,调离岗位;
    情节特别严重的,给予引咎辞职或责令辞职、免职、降职、辞退。

    五、意识形态领域可能出现的重点难点问题

    (一)对党中央或者上级党组织安排部署的重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争组织开展不力;

    (二)在处置意识形态领域重大问题上,学校主要负责人没有站在第一线、没有带头与错误观点和错误倾向作斗争;

    (三)学校发生因意识形态领域问题引发群体性事件;

    (四)对重大敏感问题和突发事件处置和引导不力,引起思想混乱,造成严重影响;

    (五)对党员、教职工公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力;

    (六)舆论阵地出现严重错误导向的;

    (七)学校举办的报告会、研讨会、讲座、论坛发表否定党的领导、攻击中国特色社会主义制度言论,造成不良影响;

    (八)对学校意识形态工作出现严重问题隐瞒不报;

    (九)党员领导干部、教职工通过信息网络、广播电视、报刊书籍、论坛讲座等公开发表违背中央精神言论,妄议中央大政方针;

    (十)党员领导干部、教职工组织、利用宗教活动反对党的路线、方针、政策和决议,破坏民族团结;

    (十一)党员领导干部、教职工在涉外活动中,因言行不当在政治上造成恶劣影响,损害党和国家形象;

    (十二)其他未能切实履行工作职责,造成不良后果的;

    六、主要措施

    (一)抓学习,确保正确的思想武装,提升好素质。

    崇高信仰、坚定信念不会自发产生。我们首先通过狠抓学习,引导党员干部职工把系统掌握马克思主义基本理论作为看家本领,坚持辩证唯物主义和历史唯物主义的方法,不断增强工作的科学性、预见性、主动性、创造性,有效引领各种社会思潮、抵御腐朽文化影响。

    (二)抓宣传,确保正确的舆论导向,传播正能量。

    始终坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的方针,牢牢把握正确导向,发挥正面宣传鼓舞人、激励人的作用。弘扬主旋律、传播正能量,不断提高正面宣传的质量和水平,充分发挥了校园广电传媒主流阵地的作用,建设好油江中学党支部“新时代公安讲习所”。

    (三)抓作风,确保一流的队伍建设,树立好形象。

    1.夯实制度,源头管理抓作风。为确保意识形态工作责任的落实,我们建立健全并不断完善了各项规章制度。

    2.落实“规定”,执行制度转作风。认真贯彻落实中央八项规定,遵规守纪,规范公务活动接待管理, 厉行勤俭节约及提高工作效能和改进油中形象等方面提出了具体要求,带头身体力行, 并自觉接受监督。

    3.明确目标,严格考核提效能。实行工作项目化管理。在完善绩效考核制度的基础上,对全校的每项重点工作,实行项目化管理,定目标、定任务、定措施、定效果、定奖惩,从项目立项、任务分解、责任落实、推进实施到总结评估,各个环节都实行精细化管理,实现工作的制度化、规范化、程序化。对确定的目标任务,一抓到底不放松,确保把各项任务真正落到实处、见到实效。

    泉口镇新塘小学

    2019年2月27日

    第5篇: 意识形态工作计划2022年

    2022年领导班子意识形态工作计划要点
    为深入学习贯彻党的___大精神,进一步加强和改进___,落实党管___原则,明确党委领导班子、领导干部的___责任,根据各级相关文件精神和有关文件要求,结合___实际,制定___年___计划如下
    一、总体要求
    ___是党的一项___重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。___党委抓___,必须高举中国特色___伟大旗帜,坚持以___新时代中国特色___思想为指导,认真落实党委___责任责任制,以培育和践行___核心价值观为核心,切实加强___领域管理和引导,进一步强化理论武装、正面宣传、文明创建、文化基础设施建设和队伍建设,唱响主旋律,弘扬正能量,为___事业健康稳步发展提供有力的思想保证、精神动力、舆论支持和文化支撑。
    二、工作原则
    按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责原则,___党委领导班子对___负主体责任。党委书记和___主任是第一责任人,必须旗帜鲜明地站在___第一线,
    带头抓___,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党委其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,对职责范围内的___负领导责任。
    三、工作计划 (一)切实加强___领导

    ___党委要把___作为党的建设的重要内容,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,纳入党的纪律监督检查范围。
    1.抓好部署推动。将___摆上重要议事日程,列入___年度工作计划,与业务工作同安排、同部署、同检查。要召开专题会议,对___进行分析研判、听取汇报和推动部署,在制度上、人员上、经费上加大投入,确保各项工作的顺利推进。
    2.积极参加宣传部门___各项活动,扎实推进本单位宣传思想文化工作。
    (二)大力推进理论武装工作
    围绕建设学习型党___,以建设学习型管理团队为抓手,深入推进理论武装工作。
    1.认真制定领导班子和学习型管理团队学习计划,___开展好政治理论学习和读书活动,引导党员干部学理论、学法规、学业务,倡导干部职工多读书、读好书、善读书。结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,深入学习领会___新时代中国特色___思想的丰富内涵、科学体系、实践要求,坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。年内,开展___组集中学习不少于___次。
    2.抓好形势政策教育,___干部职工深入学习贯彻党的___大精神和___新时代中国特色___思想以及上级部门重要会议文件精神、廉政政策法规等内容,提升和推动干部职工正确理解和自觉贯彻执行党的理论和路线方针政策。
    3.按要求完成好___等书籍征订任务。

    (三)开展精神文明创建活动

    以___核心价值体系为根本,深入实施公民道德建设工程,开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。
    1.深入推进本系统培育和践行___核心价值观。紧紧围绕“富强、民主、文明、和谐”价值目标,围绕“自由、平等、公正、法治”价值取向,围绕“爱国、敬业、诚信、友善”价值准则,全面系统地进行阐释解读,引导干部职工深入理解、准确把握“三个倡导”内涵,牢固树立中国特色___的共同理想。
    2.积极开展精神文明创建活动。围绕医疗服务,积极开展文明示范窗口创建,深入推进优质护理服务工作,严格执行首问责任制、服务承诺制、限时办结制,提升干部职工服务患者的思想自觉和行动自觉。
    3.以“传承雷锋精神、深化志愿服务”为载体,___党员干部、共青团员到社区开展志愿服务。
    4.充分利用“五一”“五四”“端午”“七一”“中秋”“国庆”等节庆,积极倡导文明和谐、实用节俭的现代节日理念,在移风易俗中体现人文关怀,在欢乐喜庆中倡导文明新风,继承和发扬中华民族优秀传统文化和传统美德,营造安定和谐、欢乐祥和的喜庆氛围。
    (四)维护网络___安全
    1.建立健全网络___领导体制和工作机制。分管领导要亲自抓网络___安全工作,加强对互联网的管理,建立健全管用防并举、方方面面齐动手的制度体制。加强网络评论引导工作,推动传统媒体与新兴媒体深度融合,加强构建大网络大___全媒体工作格局。

    2.做大做强网上正面思想舆论。坚持正确的舆论导向,积极探索运用网络媒体团结引导服务职工的途径和方法。加强信息发布、政策解读、网络评论,善于运用新媒体对政策措施进行权威解读,及时回应社会关切,提高网速议题设置能力和舆论引导水平。
    (五)做好___领域重大问题处置
    1.坚持以中国特色___为度量衡,评判___领域的是非曲直。区分情况、把握分寸,坚持具体问题具体分析,既不能随意上纲上线、把一般问题政治化,也不能丧失___性、把政治原则问题当做一般的学术和思想问题来对待。注意把握好“时、度、效”,遇到突发情况后,按照属地管理要求迅速分析研判,在向上级报告的同时,及时表明立场,第一时间妥善处理,防止问题发酵放在。
    2.对否定中国___的领导,攻击中国特色___制度等___和言论,要敢抓敢管、敢于亮剑,及时有效地发出声音,通过党内通报旗帜鲜明地表明立场、亮明态度,理直气壮地加以批驳,有理有利有节地开展思想舆论斗争,不能爱惜“羽毛”,当“开明绅士”。对坚持错误思想的意见领袖、网络“大v”、网上活跃人士、敏感人物、“___分子”等重点人物,要密切___方向,坚决防止非法串联、造谣生事,同时采取座谈、约谈等多种方式加强教育引导,做好转化工作;

    对危害严重、触犯法律的要依法追究法律责任。

    (六)加强___队伍建设
    党委要把___队伍建设摆在重要位置,加强管理,着力打造一支敢打硬仗、能打硬仗的坚强队伍。
    1.加强宣传思想文化队伍建设,切实配齐配强工作力量。用好现有编制资源,及时补充工作人员,增强抓___的力量。

    2.畅通联系渠道,加强对党外___的政治引领和政治吸纳。做好耐心细致的思想政治工作,引导他们与党同心同德、同向同行,最大限度地把他们团结凝聚在党的周围。
    3.严格党员干部纪律约束。加强对党员干部的党纪党规教育,加强对党员干部政治纪律、___纪律的执行监督,决不允许公开发表违背___和上级党委精神的言论,决不允许参与各种___和非法活动。对在境内外各类媒体、互联网、出版物及讲坛论坛等公开场合发表同___和上级党委精神相违背的言论,非议党的理论和路线方针政策及重决策部署,散布传播政治谣言的党员干部,依纪依法严肃处理。
    四、加强督导考核
    (一)在市卫生计生委党委统一领导下,履行指导、___、协调、督查和抓好落实的职责。每年对___进行一次专题督查,对督查中发现的问题,要及时研究解决,督保整改落实。
    (二)督办要把落实___、省委、市委和区__关于___决策部署情况,纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围,作为监督执行问责的重要内容。
    (三)要把抓___的成效和表现,作为领导班子、领导干部考察考核的重要方面,作为干部评价使用和奖惩的重要依据。2022年风电场安全教育培训计划
    根据企业安全教育培训的需求,结合我风场生产情况,为加强我公司安全管理,不断提高职工的安全意识和安全素质,深入贯彻公司“安全第一、预防为主”的方针,确保安全管理体系的高效运转,特制定我风场年度安全教育培训计划,具体内容如下:

    安全教育培训对象:公司安全管理人员、风场场长、安全员、特殊工种、技岗人员、(包括新入场和转岗人员)普通工。
    一、公司安全管理人员
    1.安全教育培训内容:安全生产法规、政策,安全生产发展新动向,安全生产意识教育。
    2.安全教育培训方法:内部强化培训、参加上级主管部门___的培训。
    3.安全教育培训时间:内部强化培训安排在年初、年末的空闲时间及安全生产月期间。上级主管部门培训根据要求按时参加。
    4.培训地点:公司会议室
    5.安全教育培训目的:强化安全生产意识,提高安全管理水平,搞好安全生产。
    二、风场场长
    1.安全教育培训内容:安全生产法规、政策,项目安全管理制度,施工安全检查标准,安全生产发展新动向,潜在的危险因素及防范措施,安全生产意识教育。
    2.安全教育培训方法:内部强化培训、参加上级主管部门___的培训。
    3.安全教育培训时间:内部强化培训安排在年初、年末的空闲时间及安全生产月期间。上级主管部门培训根据要求按时参加。
    4.培训地点:公司会议室
    5.安全教育培训目的:强化安全生产意识,提高安全管理水平,搞好安全生产。
    三、安全员
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    1.安全教育培训内容:企业安全生产法规、政策,公司各项安全管理制度,施工安全检查标准,安全生产发展新动向,安全技术技能培训,潜在的危险因素及防范措施,安全生产意识教育。
    2.安全教育培训方法:内部强化培训、参加上级主管部门___的培训。
    3.安全教育培训时间:内部强化培训安排在年初年末的空闲时间及安全生产月期间。上级主管部门___的培训根据要求按时参加。
    4.培训地点:公司会议室
    5.安全教育培训目的:强化安全生产意识,提高安全管理水平,搞好安全生产。
    四、特殊工种、技岗人员、普通工
    1.安全教育培训内容:风场各项安全管理制度,安全生产基本常识,施工安全技术操作规程,安全技术技能培训,潜在的危险因素及防范措施,安全生产意识教育。
    2.安全教育培训方法:内部强化培训、上级主管部门___的在岗人员培训,新上岗人员培训。
    3.安全教育培训时间:内部强化培训时间根据在建工程进度进行安排,每个工程培训次数不少于___次。上级主管部门___的在岗人员培训根据要求按时参加,新上岗人员培训根据上级主管部门安排报名参加。
    4.培训地点:工程所在地会议室、公司会议室
    5.安全教育培训目的:强化安全生产和保护他人意识,提高安全操作技能,搞好安全生产。
    五、教育培训实施措施:
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    员工培训工作是一项综合性的工作,它涉及到各班值、各检修小组。充分发挥各班值的作用就可以保证员工培训工作按计划实施,可以对员工培训工作进行综合管理,可以使员工培训工作更加紧密地与风场生产实际需要相结合。建立培训、考核与使用相结合的制度:凡上级行政机关要求持证上岗的岗位,未经培训合格不准上岗;
    对企业提供培训机会未按要求接受培训的员工按公司有关培训管理规定进行处罚。逐步形成人才考核、培养、使用相结合的管理模式。不断修订和完善员工培训管理规定,加强员工培训工作的监控力度,保证按公司所需落实各项培训工作。
    各班值、检修的主管领导要重视员工培训工作,要指定专人负责此项工作的日常管理,风场要根据公司的员工培训计划制定出实施计划方案,并对风场工人培训实施情况进行监控。
    新工人入场安全育及培教训计划
    1、首先建立领导小组,并健全安全责任制。
    2、在工人到齐后,由风场安委会___举行一次大型安全会议,讲解安全技术知识,安全操作规程、安全法规及劳动保护在政治和经济上的重要意义,使每个工人牢固树立“安全第一、预防为主”的正确思想,并做到新工人“三级安全教育”及考核。
    3、每周举行一次由风场安委会,各组组长及兼职安全员和管理人员参加的安全总结会议,汇报在实际操作过程中发现的问题,讨论排除方法并布置下一步的安全管理措施。
    4、实行各组安全达标活动,并执行奖罚制度,上板报公布。

    5、经常对工人进行一些有意的宣传活动,宣传新技术,及一些先进的安全技术措施,并进行先进个人表彰。
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    6、假期前后,由风场安全领导小组进行一次全面的安全教育会议。
    7、生产现场悬挂安全警示牌,挂图、标语牌等,提醒现场作业人员注意安全生产,并悬挂安全纪律牌于出入口处。
    8、具体安全教育及培训计划如下:
    ⑴、思想教育:
    要使每个职工都能了解党和国家的(范本)安全生产方针,政策及各项法规制度,使他们正确了解,全面认识、做好劳动保护工作、树立安全生产的责任感和自觉性。必须使每个工人做到从重视到自觉的严格遵守,相互监督,这是安全生产的可靠保证。
    ⑵、安全技术知识教育:
    每项工作开展前,由技术员下技术交底,讲解安全生产知识以及安全示范个人防护用品的正确使用方法。
    ⑶、安全教育方法:
    ①、三级安全教育:
    新工人或新调来得工人,在没有分配到现场之前由风场安全员进行一次安全教育。同时风场场长可采取个别谈话,然后再对其进行现场安全教育,由安全员讲解现场安全制度和规定。最后再进行岗位教育。由班组进行讲解安全操作规程等。用“以老带新”的方式进行教育。
    ②、特殊工种的专门教育:
    特殊工种在进入生产现场前,必须经过有关部门的培训,并持证上岗。
    ③、班前、班后由班组长进行安全教育。
    第9页共10页

    ④、以板报形式进行教育。

    ⑷、技能教育:
    每一分部分项开工前,都要由技术负责人向工人们讲解有关的技术,并在技术交底上签字。
    ⑸、事故教育:
    在教育过程中,管理人员向工人们讲解一些因违反操作规程,思想麻痹、安全管理不妥等造成的一些事故事例,来提高工人们的安全意识。
    第10页共10页

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